1、忌讳主动介绍个人爱好

爱好这个问题一般面试官都会在接下来的面试中提问到，因此没必要拿到自我介绍来说。在自我介绍的时候，把个人爱好一一列举出来，比如：登山，看书，打球等等，一来爱好不等于特长，在自我介绍的时候，说太多爱好没什么用，二来在面试的时候，列举这么多与工作无关的爱好会让面试官觉得你不够成熟，自我介绍还是应该着重介绍关于工作的事情。

2、忌讳时间分配不当

很多人在自我介绍的时候，总是没能好好分配时间，急于尽善尽美地表达自己，然后会发现前面讲太多了，后面就没时间讲了，于是只能一带而过，便出现了自我介绍时头重脚轻的情况发生。在面试的时候，一定要分配好时间，可以把你自我介绍的内容分成几块，然后每一块分配好时间，这样就不会导致时间分配不当的情况发生了。

3、忌讳过于简单

很多在自我介绍的时候，就只是简单地把自己的基本信息说一遍，而这些内容简历上都有，面试官其实并不想听你说这些，自我介绍的时候，应该说出自己的个性和特长，这样才能让你的自我介绍听起来有内容。如果你的自我介绍太过简单，那么就等于你放弃了一次主动展示自己的机会，面试官也会默默在你的简历上打上一个叉。

4、忌讳介绍背景而不介绍自己

不管你有多么厉害的教育背景或者工作经历，自我介绍的重点始终在于你自己，在自我介绍的时候，不要只介绍你曾经在读的学校，也不要介绍你曾经待过的企业多么厉害，那些都不关你的事，如果你一味介绍背景，而不是自己，那么我想你应该不懂得自我介绍的意思。

5、忌讳把岗位职责当个人业绩来呈现

很多人在自我介绍的时候，想要展现自己的能力，因此就把上一份工作的岗位职责，当成个人的业绩，在自我介绍的时候，照说不误，这样的自我介绍不是有意义的自我介绍，就相当于背书一般，面试官一般是听不下去的。

6、忌讳说得太满和说谎

在做自我介绍时，全部事实不一定都说尽，但说出来的一定是事实，一定不要说谎，不要把自己吹嘘得天花乱坠，无所不能。你把自己说得太完美，面试官是不会去相信你的，他反而会找到破绽，攻破你的谎言，到时你就很难堪了。

7、忌讳言谈举止非职业化

进入面试的公司，就已经算是在职场上了，因此在言谈举止中一定要像一个职场人。言谈举止不要太随意，不要用网络上的热词或太随意的词汇来回答面试官的问题，应该用近乎书面的语言来表达。举止要端庄，不要有太多的小动作。