大学生是否具备劳动者的主体资格(劳动者权利参与劳)

发布日期:2024-06-01 11:07:35     手机:https://m.xinb2b.cn/wenda/news293774.html    违规举报
核心提示:劳动保障监察大队有关人员反应,未毕业或即将毕业的大学生参与工作,其身份仍是学生,不是劳动者,不享受劳动法带来的权利,如果在参与工作中权利受到侵害,其监护人应负责其权利的维护,所以未毕业或即将毕业的大学生参与工作甚是注意,时刻维护自己的权利,

大学生是否具备劳动者的主体资格

劳动保障监察大队有关人员反应,未毕业或即将毕业的大学生参与工作,其身份仍是学生,不是劳动者,不享受劳动法带来的权利,如果在参与工作中权利受到侵害,其监护人应负责其权利的维护,所以未毕业或即将毕业的大学生参与工作甚是注意,时刻维护自己的权利,避免成为某些不法单位的廉价劳动力。

“劳动者”是一个涵义非常广泛的概念,凡是具有劳动能力,以从事劳动获取合法收入作为生活资料来源的公民都可称为“劳动者”。不同的学科对于劳动者这一概念具有不同的界定。社会学意义上的劳动者,是指在劳动生产领域或劳动服务领域从事劳动、获得一定职业角色的社会人。按照这一定义,凡是参与实际的社会生产过程的人,都可以称之为劳动者。劳动关系,可以不签订劳动合同,因此,在校学生不受劳动法调整和保护。

 
 
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