人本管理的内涵(的人组织管理员工)

发布日期:2024-11-21 17:10:16     手机:https://m.xinb2b.cn/wenda/news772831.html    违规举报
核心提示:人本管理的内涵:依靠全新的管理理念,在过去相当长的时间内,人们曾经热衷于片面追求产值和利润,却忽视了创造产值、创造财富的人和使用产品的人;开发人的潜能,最主要的管理任务生命有限,智慧无穷,人们通常都潜藏着大量的才智和能力;尊重每一个人,企业

人本管理的内涵

人本管理的内涵:

依靠全新的管理理念,在过去相当长的时间内,人们曾经热衷于片面追求产值和利润,却忽视了创造产值、创造财富的人和使用产品的人;开发人的潜能,最主要的管理任务生命有限,智慧无穷,人们通常都潜藏着大量的才智和能力;尊重每一个人,企业最高的经营宗旨,每一个人作为大写的人,无论是领导人,还是普通员工,都是具有独立人格的人,都有做人的尊严和做人的权利;塑造高素质的员工,队伍组织成功的基础,一支训练有素的员工队伍,对企业是至关重要的,每一个企业都应把教育人、不断提高员工的整体素质,作为经常性的任务;人的全面发展,管理的终级目标,改革的时代,必将是亿万人民精神焕发、心情舒畅、励精图治的时代;必将为人的自由而全面发展创造出广阔的空间;凝聚人的合力,组织有效运营的重要保证,组织本身是一个生命体,组织中的每一个人不过是这有机生命体中的一分子。
 
 
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